Un décret du 13 mai 2023 suspend l’obligation vaccinale du personnel soignant à compter du 15 mai 2023.
La loi relative à la gestion de la crise sanitaire prévoyait que les personnels des établissements de soins, médicaux sociaux et sociaux devaient être vaccinés à compter du 9 août 2021. Cette obligation avait été provisoirement maintenue par la loi n° 2022-1089 du 30 juillet 2022 mettant fin aux régimes d’exception créés pour lutter contre l’épidémie de COVID-19.
Cette obligation est ainsi désormais suspendue.
Attention, cette suspension n’exonère pas les employeurs de mettre en place tous les moyens pour assurer la protection de la santé et de la sécurité de leurs salariés.